<W Contribution> Akibatnya, penyiaran Korea, yang memainkan peran juru bicara pemerintah Jepang, adalah kontra dari intelektual Korea.

* Ketika media Korea melaporkan percobaan "rekrutmen", tidak ada banyak perbedaan antara "rekrutmen" dan "rekrutmen". Akibatnya, perekrut yang secara sukarela menanggapi tawaran pekerjaan kini mengaku sebagai "korban perekrutan". Selama Perang Pasifik, adalah mungkin untuk merekrut Semenanjung Korea di bawah kekuasaan Jepang pada bulan September 1944. Dimungkinkan untuk merekrut kurang dari setahun sampai akhir perang pada 15 Agustus 1945. Kontribusi ini mengklaim bahwa perekrutan itu berlangsung sepanjang Perang Pasifik dan merupakan argumen tandingan bagi para intelektual Korea yang menafsirkan "perekrutan" sebagai "perekrutan".

Sebelum membahas "rekrutmen" zaman penjajahan Jepang dan liputan siaran Koreanya, mari kita beri analogi dulu.

Presiden perusahaan, yang memiliki 1.000 karyawan, menginstruksikan manajer umum pada hari Senin: "Ayo pergi untuk dinas akhir pekan ini. Ayo pergi dengan 300 sukarelawan." Pada hari Rabu, manajer urusan umum melaporkan kepada presiden, "Hanya 100 pelamar yang dikumpulkan."

Presiden menginstruksikan ini lagi. "Tolong alokasikan secara paksa 200 orang yang tidak mencukupi menurut departemen untuk mengisi nomor itu." Manajer umum departemen urusan umum mengisi semua 200 orang yang tidak cukup dengan mengalokasikan sesuai dengan rasio staf masing-masing departemen, dan pada akhir pekan, 300 orang mulai melayani.

Omong-omong, siaran Korea berjudul "'Rekrutmen paksa berdasarkan wilayah' ... Dapatkan catatan mobilisasi rekrutmen", dan dilaporkan seolah-olah "rekrutmen paksa (alokasi paksa)" yang ada saat itu bisa menjadi bukti kuat rekrutmen. bawah.

Namun, istilah "penugasan" atau "rekrut paksa" itu sendiri sangat mengisyaratkan fakta bahwa pada saat itu tidak ada rekrutmen. Pasalnya, jika memang ada rekrutmen saat itu, tidak perlu berani melakukan "alokasi" atau "rekrut paksa". Hal ini karena "penugasan" dan "rekrut paksa" adalah metode langka yang digunakan sebagai ukuran kemiskinan karena ada beberapa pelamar di bawah kondisi rekrutmen gratis.

Singkatnya, adanya fenomena “penugasan” atau “rekrutmen paksa” ini justru menjadi bukti kuat bahwa rekrutmen belum dilaksanakan saat itu.

Mengambil contoh kasus di atas (kegiatan pelayanan perusahaan) sebagai contoh lagi, jika presiden ingin "berpartisipasi semua 1000 karyawan" (= rekrutmen), dia hanya mengatakan "semua karyawan berpartisipasi!" Yang harus Anda lakukan adalah memberikan instruksi. Tidak ada dasar untuk adanya instruksi seperti itu bahwa "jumlah orang yang tidak mencukupi ditugaskan secara paksa".

Pada akhirnya, penyiar Korea, yang mencari materi terkait "alokasi (rekrutmen wajib)" dari suatu tempat dan melaporkannya seolah-olah itu adalah bukti rekrutmen, secara paradoks mengatakan bahwa tidak ada rekrutmen saat itu. Saya tidak mengerti bahwa itu akan menjadi bukti, dan saya melaporkannya secara berlebihan.

Akibatnya, Korean Broadcasting mendukung posisi pemerintah Jepang bahwa "tidak ada perekrutan pada waktu itu" (sebelum September 1944, "rekrutmen" dan "wajib militer" dengan kekuatan hukum tidak dilakukan). menjadi sangat setia.

Oleh karena itu, penggugat yang menuntut "rekrutmen wajib" di serangkaian pengadilan besar dan pengadilan konstitusi dalam beberapa tahun terakhir (* Catatan penerjemah: keduanya sesuai dengan Mahkamah Agung Jepang, dan Mahkamah Konstitusi secara eksklusif berkorespondensi dengan Mahkamah Agung yang bertanggung jawab atas inkonstitusional review) Cakupan yang akurat juga harus diberikan pada penilaian seperti kompensasi dan biaya hiburan.